主任が掲げるそれぞれの今後のビジョン

現在の仕事内容と、それぞれの今後のビジョンについて伺いました。

僕は営業として数字、売上をあげること。あとは後輩のロールプレイングを見て、お客様にとって最善の提案ができるよう日々指導しています。

今後のビジョンは、僕以外でも売れる人材を営業部で育てていくこと。

フランチャイズに向けて支店を作っていきたいと思ってるんだよね。

僕はマネージャーとして、それに携わりたいと思ってる。

石川 隼人　-Hayato Ishikawa-

ソリューションビジネスチーム主任。

常に安定した受注率を誇るソーエネのコンシェルジュ。

こんな人に来てほしい！ソーエネの営業職

どんな人と働きたいか、ソーエネはどんな人物像を求めていると思うか伺いました。

僕は素直な人がいいな。素直に喜んだり悲しんだり、謝れる人がいいです。

営業をやる上で必要になってくるのは、粘り強さとか負けん気。初めは失敗の連続でも、何度でも挑戦することが大切。

変化のスピードが早い会社だからこそ、変化に対して柔軟に前向きに対応していくことが求められるね。周りの仲間と会社への愛！（笑）これも大切です！